MOL Nyrt. „Az AT Work Kft-vel 2003 óta állunk kapcsolatban a komplex kompetencia-mérési (AC, DC) és fejlesztési program megvalósítási folyamatában. Ezen kompetencia-mérési szolgáltatás nyújtásában nagyon eredményes és hatékony együttműködést valósítottak meg a GT Personum fejlesztő és tréning céggel. Szakmaiságukban rendkívül elhivatott és felkészült tanácsadókkal dolgozhattunk együtt. Megelégedettségünk mutatója, hogy cégünk Termék-előállítás és Kereskedelem Divíziója szervezetei esetében DC megbízással az AT Work és GT Personum konzultánsaihoz fordultunk. Munkájukat mindig kifogástalanul, pontosan végezték, szükség esetén nagyfokú rugalmasságot tanúsítottak. A szolgáltatást 2009-ben 45 alkalommal, összesen 406 fő számára végezték.” Zsédenyi Magdolna, a MOL Nyrt. Képzés-fejlesztés vezetője, Balogh Zsolt, képzésszervezési főmunkatárs

 „Kapcsolatunk évekre nyúlik vissza. Elsősorban munkaerő-kiválasztási szolgáltatásukat vettük igénybe, ezt a területet tudom leginkább értékelni, de ajánlati szinten értékelő és fejlesztési központ témákban is megismertük koncepciójukat, valamint egy monotonitást vizsgáló teszt kipróbálásában is közreműködtünk.

A munkatársak jól felkészültek, empatikusak, rendkívül rugalmasak, és nem utolsósorban nagyon partnerközpontúak. Több sikeres munkatárs-közvetítést valósítottak meg különféle területre cégünk számára. A sikerdíjas konstrukció biztonságot jelent a megbízó számára, csak a megvalósult eredményért kell fizetnünk.

A határidők betartása, a nyomon követés, a precizitás mind jellemzi az At Work munkáját. Megbízható és stabil, szakmailag kiváló cégnek tartom az At Work Kft.-t. Szívesen ajánlom őket mások figyelmébe.” Elek Mária, a Vishay Hungary HR-vezetője

„Együttműködésünk kezdetén az At Work-öt a személyzeti tanácsadás terén nyújtott szolgáltatásainak széles skálája miatt választottuk. Cégünk ebből a kínálatból az adatbázisból történő toborzás és előszűrés szolgáltatást választotta többszöri alkalommal. Ennek eredményeképpen különböző pozícióink kerültek sikeres betöltésre rövid idő alatt.

Az At Work által kínált kiválasztási eszközöket és módszereket azért alkalmazzuk újra és újra, mert az általunk összeállított munkakör-specifikációnak, vagyis a megjelölt szakmai tapasztalatoknak és képzettségnek leginkább megfelelő egyének önéletrajzát kapjuk meg, akik az At Work által telefonon lefolytatott interjúk alapján érdeklődnek cégünk és a felajánlott pozíció iránt.

Tömören összefoglalva, mi már olyan jelöltekkel ülünk le beszélni az At Work jóvoltából, akikben a hajlandóság és az általuk elképzelt képesség egyaránt megvan.” Brilla Beáta, a Láng Kereskedelmi Kft. HR-vezetője

„Eddigi együttműködésünk során az At Work Kft. szolgáltatásival nagyban hozzásegített minket ütőképes, rátermett csapat kialakításához, függetlenül attól, mely iparágban dolgoztunk együtt. A jelöltekről adott beszámolók sok időt takarítottak meg, az azokban leírtak a későbbiekben az interjúk, illetve felvételek során visszaigazolódtak. A jövőben is szívesen dolgozunk együtt szervezetfejlesztéseink során.” Riesz Gábor, a Centrál Pharma ügyviteli igazgatója

„Tapasztalataim alapján állíthatom, hogy az At Work csapata egy igen rugalmas, szükségleteinket jól feltérképező és azokat megértő, adaptálni képes társaság. Soha nem éreztük magunkat kevésbé fontosnak, mint egy másik, esetleg aktuálisan nagyobb megrendelés-állománnyal bíró ügyfél, szemben egyes nagy múltú HR-szolgáltatást nyújtó cégnél szerzett tapasztalatainkkal. Eddigi közös munkáink sikeresen zárultak, így a jövőben sem fogjuk kihagyni az At Work-öt a nálunk felmerülő HR-es feladatokból.” Müller Márton, Fórum Home Entertainment ügyvezető igazgatója

„Humánerőforrás-tanácsadó cégként nagy jelentőséget tulajdonítunk annak, hogyan találjuk és hogyan tartjuk meg legfontosabb erőforrásunkat, a munkatársainkat. Éppen ezért már a folyamat legelső lépésénél, a leendő munkatársaink kiválasztásánál igen magasra helyezzük a mércét. Az At Work-öt egy vezetői assziszens pozíció betöltésével kapcsolatban bíztuk meg, és a megbízás több szempontból is különlegesnek bizonyult. Egyrészt mert nagyon rövid alatt kellett pótolnunk egy kollégát (aki a cégen belül más munkakörbe került), másrészt mert egy külföldi vezető mellé kerestünk munkatársat. Korábban nem dolgoztunk együtt az At Work-kel, de szeretünk nyitott szemmel járni a piacon és időről időre új szolgáltatókat is kipróbálni. Az At Work-höz egy kollégánk ajánlása révén jutottunk el, és a tapasztalatok alapján másnak is nyugodt szívvel ajánljuk a céget, hiszen az At Work tanácsadója egyből megértette a feladat mögötti kihívásokat és elvárásokat, és minimális idő alatt is tudott olyan jelölteket mutatni, akik mindenben megfeleltek az elvárásainknak. Mind a kapcsolattartás, mind a nyújtott szakmai szolgáltatás színvonalával maximálisan elégedettek voltunk – éppúgy, mint az At Work által közvetített munkatársunkkal, aki azóta is csapatunk lelkes tagja.” Ács Ildikó, Hewitt

„A megnövekedett létszámigény miatt vettük igénybe az At Work szolgáltatásait. Mivel korábban is dolgoztam velük és alkalmas, jó jelölteket tudtak bemutatni, így most is az At Work szolgáltatásait vettük igénybe.

Azért ajánlom az At Work szolgáltatásait, mert megbízható cég, és alkalmas, jó jelölteket tud biztosítani hosszú távra, és felkészült, többéves gyakorlattal rendelkező tanácsadókkal dolgoznak együtt.” Sipos Éva, a Közgép Zrt. HR-igazgatója

„Több éve dolgozunk már az At Work-kel, ami annak köszönhető, hogy maximálisan elégedettek vagyunk a kapott szolgáltatással. Számos olyan kolléga dolgozik nálunk, akiket az At Work-ön keresztül ismertünk meg. Az At Work-nél mindig ugyanazzal a szakemberrel tartjuk a kapcsolatot, így már fél szavakból is megértjük egymást, nem szükséges újra és újra elmagyarázni cégünk hátterét. Nagyszerűen megértették az elvárásainkat a különböző pozíciókra és így a megfelelő szakember került az éppen megüresedett állásba. Kiváló munkát végeznek a munkaerő-kölcsönzés és a munkaerő-kiválasztás területén egyaránt. A következő kereséskor is biztosan hozzájuk fordulunk. Bátran ajánlom az At Work-öt bárkinek!” Dudás Edit, a Medtronic Hungária Kft. Pénzügyi és adminisztrációs vezetője